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強(qiáng)根健基 有為公司開展新員工培訓(xùn)

發(fā)布時(shí)間：

2024-04-29

為幫助新員工盡快適應(yīng)工作環(huán)境，進(jìn)一步強(qiáng)化企業(yè)人才管理，4月22日下午，有為公司在公司會議室舉行新員工培訓(xùn)，15名新員工參加此次培訓(xùn)。

為幫助新員工盡快適應(yīng)工作環(huán)境，進(jìn)一步強(qiáng)化企業(yè)人才管理，4月22日下午，有為公司在公司會議室舉行新員工培訓(xùn)，15名新員工參加此次培訓(xùn)。

培訓(xùn)現(xiàn)場

 

公司總經(jīng)理助理幸運(yùn)琴主持培訓(xùn)，她向新員工詳細(xì)介紹企業(yè)文化、企業(yè)簡介和發(fā)展規(guī)劃，細(xì)致講解企業(yè)行政管理制度和人事考核相關(guān)制度，為新員工融入企業(yè)環(huán)境注入動力和信心。她強(qiáng)調(diào)，新員工要加強(qiáng)學(xué)習(xí)，用心做好每件事，不斷提升業(yè)務(wù)能力；要嚴(yán)格遵守工作紀(jì)律及相關(guān)要求，敢于擔(dān)當(dāng)，在各自崗位上迅速成長?，F(xiàn)場，她還就新員工提出的相關(guān)問題進(jìn)行解答。

隨后還進(jìn)行了安全管理培訓(xùn)，幸運(yùn)琴從工作中要做到“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”入手，分別圍繞三級安全教育、基本安全知識等方面內(nèi)容對新員工進(jìn)行講解，并現(xiàn)場對培訓(xùn)成果進(jìn)行了考核驗(yàn)收。

公司副總經(jīng)理殷燁明表示，此次培訓(xùn)采用脫崗集中培訓(xùn)的方式進(jìn)行，旨在提升新員工自身素質(zhì)與團(tuán)隊(duì)凝聚力，加強(qiáng)對企業(yè)的認(rèn)同感和歸屬感。他勉勵(lì)新員工要學(xué)有所思、學(xué)有所長，為實(shí)戰(zhàn)工作扎實(shí)根基，牢記使命、奮楫前行，更好更快地融入團(tuán)隊(duì)，為公司穩(wěn)健發(fā)展貢獻(xiàn)力量。（圖/文  王秀）

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